ENTE BILATERALE AL FIANCO DELLE IMPRESE

Dopo aver illustrato, nello scorso numero, le prestazioni  erogate dall’Ente Bilaterale Settore Terziario della Provincia di Vicenza ai lavoratori dipendenti, andiamo ad analizzare  una serie di importanti ed apprezzate azioni di assistenza, efficenti ed efficaci, che  sono state create a favore delle aziende.

SUSSIDI A FAVORE DELLE AZIENDE

Rimborso accertamento sanitario  D.lgs 81/2008
Rimborso della spesa sostenuta  per le visite mediche eseguite nell’ambito della sorveglianza sanitaria, nei limiti di  30 euro per ogni lavoratore visitato.

Contributo a sostegno dell’occupazione
Contributo di 1.000 euro per l’assunzione, nell’anno in corso, di un lavoratore a tempo indeterminato, o conferma (sempre nell’anno in corso) di un lavoratore assunto a tempo determinato, esclusa l’assunzione  di un apprendista.
Il contributo sarà concesso nel limite di:

1 assunzione per aziende da 1 a 15 dipendenti
2 assunzioni per le aziende da 16 a 50 dipendenti
3 assunzioni per le aziende oltre i 50 dipendenti.

Contributo in materia di sicurezza.
Contributo in materia di sicurezza. negli ambienti di lavoro  (D.lgs 81/2008) per la redazione  del D.V.R. e documento movimentazione manuale dei carichi per le unità produttive situate nella provincia di Vicenza.
Il rimborso massimo erogabile, nel limite della spesa sostenuta, è così determinato:

• aziende da 1 a 9 dipendenti  contributo di euro 100;
• aziende da 10 a 50 dipendenti contributo di euro 500;
• aziende oltre i 50 dipendenti contributo di euro 1.000.

Le domande vanno compilate on line  nel sito dell’Ente Bilaterale Settore Terziario della Provincia di Vicenza : www.entebilateralevi.it

R.L.S.T.  (RAPPRESENTANTE DEI LAVORATORI PER LA SICUREZZA TERRITORIALE)

E’ stata attivata la figura del Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza territoriale (R.L.S.T.).  Una figura degna di nota, perché consente alle aziende, che non hanno al proprio  interno personale  dedicato alla figura di Responsabile Sicurezza Lavoratori (R.L.S.), di  avere la copertura prevista dagli obblighi di legge.

L’Intervento del R.L.S.T. è gratuito senza ulteriori costi aggiuntivi per le aziende.

RICORDIAMO INOLTRE LE  ASSISTENZE E SERVIZI  CONSOLIDATI NEL TEMPO

• Assistenza tecnica per espletare il tentativo di conciliazione per le controversie individuali e plurime di lavoro.
• Esame ed approvazione  dei pareri di conformità per la stipula di contratti di apprendistato.
• Corsi di formazione professionalizzanti finanziati  all’80% .
• Corsi di alta formazione “eccellenza in tavola”  finanziati all’80% . 
• Corsi obbligatori in materia di sicurezza (D.lgs 81/2008)  finanziati al 60%.
• Iniziative per favorire l’incontro domanda e offerta  di lavoro, vedi il sito www.terziariolavoro.it.



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